HR Manager - Immediate

Rejeki Dian Coffee · 📍 Kebayoran Lama · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 – Rp 16.000.000 per month

Rejeki Dian Coffee adalah perusahaan kopi yang berdedikasi untuk menyediakan kopi berkualitas tinggi kepada pelanggan kami. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kopi terbaik di Kebayoran Lama, kami sangat mengundang Anda untuk melamar.

Silakan kirimkan lamaran Anda ke [email protected] sebelum tanggal 15 Agustus 2023.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan mengelola kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.
  • Melaporkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di industri kopi atau perusahaan besar.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam manajemen sumber daya manusia.
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.
  • Memiliki pengalaman dalam pengelolaan sistem HRIS (Human Resource Information System).
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang HR (misalnya SHRM-CP, PHR, atau CHRP) adalah nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk mengelola dan memotivasi tim HR.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.</li><li>Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan perkembangan dalam industri.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk memahami dan menerapkan praktik terbaik dalam manajemen sumber daya manusia.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait